C'est la Vie

在加拿大兩年多的時間，打了不少工，當然最多的還是餐飲服務人員，中西都有。餐飲服務人員雖然是辛苦了點，但是卻是最好找的工作，而且多半也會供餐，省下一頓餐費，這對窮留學生是很重要的（笑）。

我曾在兩間台式餐廳打工，兩間都只待了兩個月。實在不是因為自己吃不了苦跑掉，我想大概我不討老闆的喜吧，兩個老闆都藉故把我火掉（唉）。一個是遇到我回台灣兩個禮拜，然後老闆就說有需要會再聯絡，當然自此以後就是音訊全無（默）。另一個說穿了怪自己太笨，明明是還不確定的事情，卻老老實實地跟老闆說也許會回台灣的規劃；於是老闆基於訓練新人需要時間的考量，所以第三個月就沒再排我班了。。。

我也在兩家西式餐飲店打工，事實上，在我寫這篇文章的這個時間點，我還在這兩個地方打工，沒錯，就是上面的兩張圖，Mr. Sub和Dairy Queen。前者我已經快要做兩年了，後者則是幾個月前才應徵上的。如果好奇Mr. Sub是什麼樣子的店，那麼想像一下Subway就可以了。至於Dairy Queen，不好意思，台灣還沒有這玩意兒，但他們倒是有在大陸設分店了，簡單說，就是賣冰品甜點蛋糕，以及漢堡薯條。

我還曾在UBC的商學院擔任過他們的研究助理，目前也在社區的中文學校教中文。所以總地看起來，我是一個很會掙錢的人（哈），但我掙的不只是錢，還有很多經驗哪。

簡單地比較一下這些工作。

研究助理一小時15~20塊(CAD)，直接在家裡工作，一兩個禮拜跟主管回報進度，然後每月自己統計工作時數，交給主管就好，全部自由心證就是了（笑）。中文教學呢，時薪22塊，改作業另有津貼。跟餐飲服務人員比起來，薪水好上不少，畢竟這是勞心的工作。

餐飲工作，如果只是兼職的話，多半時薪僅會達政府基本工資要求而已，之前BC省的基本時薪是8塊錢，聽說五月已經有漲了，漲個幾毛錢之類的，據說年底還會漲一次，好像會漲到九塊多之類的。想要過來加拿大打工的，建議那時再來吧，薪水多一塊是一塊囉（只可惜我快要回去了）。

在華人餐館和西式餐飲店打工也是很不一樣的。華人雇主，簡單一個字，就是摳。供餐的限制一大堆，一點都不像我在Mr. Sub阿，老闆是印度人，好慷慨。不過餐館的小費比較多，這倒是不爭的事實，我在Mr. Sub和DQ，一個兩年來只拿到20塊，一個根本沒拿過小費。。。

不過也不是所有的印度老闆都這麼nice的。剛好DQ的老闆也是印度人，剛好這個印度老闆就是個摳。員工吃飯免費？不好意思，沒這種東西喔！員工最多只能打四折，而且只有當班時點的才算數，而且促銷品就不能再打折了。不過老闆也沒強迫你吃，規則在那邊，套句PTT鄉民的話：不爽不要做（吃）！

但我還是要稍微幫印度人說一下話，我Mr. Sub的印度老闆和幾個同事，人真的都很好哪！而且是誰說跟印度人約時間要晚個十分二十分赴約的阿？！我遇到的印度同事還蠻準時的阿。所以～不要再相信沒有根據的傳聞了（笑）

最後，我要從我自己觀察到的樣本，來比較一下各國勞工勤勞度。

恭喜台灣人拿下本次比賽第一名！！！！！！我和DQ某個台灣同事，都深切這麼認為。將範圍擴大一點來說，基本上，亞洲人都比較勤勞認真。但是，但是，我覺得印尼人真的很愛遲到，又愛莫名其妙就蹺班，不然就是時間快到時打電話來說不能來上班，再不然就是上班時iPhone把玩個不停。是都不知道這樣會造成其他同事和老闆的困擾嗎？！想我大學在水漫哪，對這種情況真是又愛又恨。愛什麼呢？代班萬歲～這樣我就可以多賺錢啦（真是個愛賺錢的傢伙。。。）不過，我也是有遇到超勤勞人超好的印尼同事就是了！最後，我覺得白人同事普遍愛聊天，一沒客人就躲到後台跟其他白人聊天吃東西。曾經一個上班時很愛聊天的白人同事跟我說： I like to work with you！ You work so hard！我當下聽了實在一肚子火，不過基於小孬孬的性格，我當然沒做什麼反應就是。其實我可以理解這或許跟文化差異有很大的關係，畢竟西方社會的工作文化，並不像東方社會強調孜孜矻矻任勞任怨那樣；而自己自我要求過高，以及容易神經質和緊張的個性，大概也是讓我無法接受那種不認真工作的部分原因吧。。。

不過，無論如何，我還是很感謝上天給了我這些機會，讓我不但可以擁有一些收入，認識一些人擴展生活圈，也讓我有機會觀察到不同的文化和形形色色的人，以及從中獲得成就感。

於是，太多人要感謝了，那麼就謝天吧（笑）